viernes, 28 de enero de 2011
CABALLEROS DE COLON. UNA NUEVA FORMA DE HACER COMUNIDAD
CABALLEROS DE COLON
Lo que esta Organización representa es extraordinario. Lo que ha enfrentado, inspirador.
Somos una organización de personas dedicadas de 1.7 millones de miembros y en crecimiento.
Una organización que, dede 1882, ha encarnado el interés del hombre en ayudar a superar los problemas del mundo.
La pobreza. La ignorancia. La apatía. Cosas que ponen en peligro no solo a un individuo sino a toda la humanidad.
Somos hombres de Fe que comprendemos más de 14,000 consejos de los Caballeros de Colón en todo el mundo. Guiados por el impulso trascendente del Espíritu Santo da al hombre para acercarse a Dios, a la Fé y a la Caridad.
Estimulados por Cristo y su Iglesia, y por los cuatro principios de la Orden, Caridad, Unidad, Fraternidad y Patriotismo.
Somos los Caballeros de Colón. Creemos que un hombre se define por sus acciones como seguidor de la voluntad de Dios y como líder de su Comunidad, entendiendo el liderazgo como donación a los demás, no vine a ser servido sino ha servir.
Creemos en la Caballería como la vivencia de valores trascendentes que marcan la vida y la centran en Cristo al modo propuesto por San Pablo en la Carta a los Efesios.
Dedicados a hacer una diferencia y cosntruir un futuro
Fe-Comunidad-Familia-Compañerismo
Los Caballeros de Colón son una organización fortalecida por su pasado e impulsada por sus metas para el futuro. Es a través de éstas cinco áreas de servicio fe, comunidad, familia, juventud y compañerismo, que realmente hacemos una diferencia.
Fe
Como Caballeros, la Fe en Cristo es nuestro fundamento. Dedicados al crecimiento de la Iglesia Católica y a sus obras, apoyamos la extensión religiosa, promovemos las vocaciones y brindamos apoyo financiero para seminaristas y postulantes. De esta forma ayudamos a nuestra Iglesia y fortalecemos nuestra Fe.
Comunidad
Juventud
Estados Unidos-Canadá-Filipinas-México-PuertoRico-República Dominicana-Guam-Guatemala-Panamá-Cuba-Islas Vírgenes-Bahamas y Saipán-Polonia
Una organización que, dede 1882, ha encarnado el interés del hombre en ayudar a superar los problemas del mundo.
La pobreza. La ignorancia. La apatía. Cosas que ponen en peligro no solo a un individuo sino a toda la humanidad.
Somos hombres de Fe que comprendemos más de 14,000 consejos de los Caballeros de Colón en todo el mundo. Guiados por el impulso trascendente del Espíritu Santo da al hombre para acercarse a Dios, a la Fé y a la Caridad.
Estimulados por Cristo y su Iglesia, y por los cuatro principios de la Orden, Caridad, Unidad, Fraternidad y Patriotismo.
Somos los Caballeros de Colón. Creemos que un hombre se define por sus acciones como seguidor de la voluntad de Dios y como líder de su Comunidad, entendiendo el liderazgo como donación a los demás, no vine a ser servido sino ha servir.
Creemos en la Caballería como la vivencia de valores trascendentes que marcan la vida y la centran en Cristo al modo propuesto por San Pablo en la Carta a los Efesios.
Dedicados a hacer una diferencia y cosntruir un futuro
Fe-Comunidad-Familia-Compañerismo
Los Caballeros de Colón son una organización fortalecida por su pasado e impulsada por sus metas para el futuro. Es a través de éstas cinco áreas de servicio fe, comunidad, familia, juventud y compañerismo, que realmente hacemos una diferencia.
Fe
Como Caballeros, la Fe en Cristo es nuestro fundamento. Dedicados al crecimiento de la Iglesia Católica y a sus obras, apoyamos la extensión religiosa, promovemos las vocaciones y brindamos apoyo financiero para seminaristas y postulantes. De esta forma ayudamos a nuestra Iglesia y fortalecemos nuestra Fe.
Nuestro compromiso con las comunidades es similar a nuestro compromiso con la Iglesia Católica. Al apoyar activamente y financieramente las Olimpliadas Especiales, al liderar la campaña provida o al salvaguardar el medio ambiente, los miembros de los Caballeros de Colón de todo el mundo han ayudado a prosperar a innumerables comunidades. Es el consejo de Caballeros de Colón la primer comunidad en la cual se edifican los miembros mutuamente con auxilio de su capellán y soporte de la familia colombina.
Familia
Como padres y esposos, servir a nuestras familias no es sólo parte de lo que hacemos, sino que forma parte de los quesomos. Con ese fin, los consejos de los Caballeros de Colón ofrecen programas que fortalecen los vínculos familiares y matrimoniales realizando numerossos eventos centrados en la fmailia, inclyuendo el programa "La familia del mes" que reconoce a familias destacadas. Lo más importante es que, como Caballeros, podemos brindar asistencia y apoyo a los Caballeros y a sus familias cada vez que sea necesario.
Juventud
La importancia de ayudar a la juventud de hoy a convertirs en los líderes de mañana es también un aspecto fundamental de la Orden. Pr esa razón, muchos consejos locales patrocinan Círculos de Escuderos de Clón, la organizació juvenil oficial de la Orden para jóvenes varoens de entre 11 y 18 años de edad, que brindan una oportunidad única para desarrollar capacidades de liderazgo. Además, a través de actividades como el concurso de Ensayos sobre Ciudadanía Católica, el concurso de Afiche sobre abuso de sustancias y el campeonato anuald e Tiro Libre, los Caballeros de Colón asisten a toda la juventud a construir un fuerte sentido de responsabilidad cívica y religiosa.
Compañerismo
Ser un Caballero significa confianza, dándonos cuenta de que al crear consejos locales amigables y solidarios, verdaderas Comunidades de Amor, ayudamos a crear una Orden más fuerte en todo el mundo y asegurar un mejor futuro.
Mas información en su sitio web http://www.caballerosdecolon.org.mx/
Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva (Por Stephen Covey)
Nos da libertad para poder escoger nuestra respuesta a los estímulos del medio ambiente. Nos faculta para responder (responsabilidad) de acuerdo con nuestros principios y valores. Esta es la cualidad esencial que nos permite afirmar que somos los arquitectos de nuestro propio destino.
2. EMPEZAR CON UN FIN EN MENTE -> HABITO DEL LIDERAZGO PERSONAL -> SENTIDO A LA VIDA.-
Hace que nuetra vida tenga razón de ser. La creación de una visión es lo que queremos lograr y permite que nuestras acciones estén dirigidas a lo que realmente es significativo en nuestras vidas. “Despues de todo, para un velero sin puerto… istracualquier viento es bueno…”
3. LO PRIMERO ES LO PRIMERO -> HABITO DE LA ADMINISTRACION PERSONAL -> PRIORIZAR LO URGENTE ANTES QUE LO IMPORTANTE.
Nos permite liberarnos de la tiranía de lo urgente para dedicarle tiempo a las actividades que verdaderamente dan sentido a nuestra vida. Es la disciplina de llevar a cabo lo importante, lo cual nos permite llevar a cabo nuestra misión.
4. PENSAR EN GANAR / GANAR -> HABITO DEL BENEFICIO MUTUO -> BIEN COMUN, EQUIDAD.
Nos permite desarrollar una mentalidad de abundancia espiritual y material. Nos cuestiona la premisa de que la vida es un juego de suma 0, donde para que yo gane, otro tiene que perder.
Cuando establecemos el balance entre nuestros objetivos y los de los demás, podemos lograr el bien común, de esta manera sentamos las bases para convivencia y la equidad.
5. BUSCAR COMPRENDER ANTES QUE SER COMPRENDIDO -> HABITO DE LA COMUNICACION EFECTIVA -> RESPETO, CONVIVENCIA
La necesidad que tenemos de ser entendidos es uno de los sentimientos más intensos de todos los seres humanos. Este hábito es la clave de las relaciones humanas efectivas y positivas y posibilita llegar a acuerdos de ganar/ganar.-
6. SINERGIZAR -> HABITO DE LA INTERDEPENDENCIA -> LOGROS, INNOVACION
Es el resultado de cultivar la habilidad y actitud de valorar la diversidad. La síntesis de ideas divergentes produce ideas mejores y superiores a las ideas individuales. El logro del trabajo en equipo y la innovación son el resultado de este hábito.
7. AFILAR LA SIERRA -> HABITO DE LA MEJORA CONTINUA -> BALANCE, RENOVACION
Es usar la capacidad que tenemos para renovarnos física y mental y espiritualmente. Es lo que nos permite establecer un balance entre todas las dimensiones de nuestro ser, y es lo que nos permite ser efectivos.
Las personas con “receptividad” y hábitos de efectividad, son las piedras angulares para formar organizaciones (Privadas o públicas) altamente efectivos.
…………………………………………………..
Los 7 hábitos de la gente efectiva fué un best seller de los noventa. Tiene la lógica del sentido común, por eso viene bien en época de crisis perder, o mejor dicho, invertir unos minutos para releer textos de reflexión.
PRESENTACIÓN EN PPT EN LA SIGUIENTE LIGA:
PRESENTACIÓN DE LOS 7 HÁBITOS DE LA GENTE ALTAMENTE EFECTIVA
domingo, 23 de enero de 2011
CURSO TALLER DE FLORES
CURSO TALLER DE FLORES
Te invitamos al Taller de Flores que inicia el Sábado 29 de Enero a las 10:00 AM, con duración de 3 sesiones (29 Enero, 5, 12 y 19 de Febrero) en los patios del Templo Parroquial.
Este Curso es abierto a toda la Comunidad Parroquial, con el fin de hacer crecer nuestros equipos de flores en los 4 templos, y crear el del Verbo Encanado, invita a tus amistades o bien integrate a este curso.
FOTOS DEL PRIMER DIA DE TALLER
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